结局很明显，虽然庭外和解部分早已成为过去，而庭上，江大生为申漾争取到的是他们师徒赢得的尊重与荣誉，是医务人员的尊严，是公平公正公开透明的体制管理制度。

牵一发而动全身。

申漾震撼不已，忽然有种“守得云开见月明”的兴奋与满足。他忽然想到十几年前，张泽皓将张正义这个棋子投入一中，经过漫长的岁月，终于初步成功完成S省教育改革，有效融合了一中与X大附中这两种截然不同的思维体制的教育群体这件事。看到眼下这个结果，当年的执棋人和棋子大约都像他现在一样既是兴奋，又是满足。

事到如今，再说起一中和X大附中时，人们不再是无端敌视仇视，两校人也不再是单纯的阶级仇恨，这是一次了不起的政策改革。

又如同眼下的体制改革，殷宁说过推动推广了好几年的管理制度在医疗体系停滞不前，于是张泽皓和王平同时选择激化矛盾。在申漾这个□□功成身退后，再由江大生这个名嘴将问题顶上台面，在半公开的前提下，让所有人必须直面这个问题：遵守规矩，到底有没有用，体制改革是否真的只是压迫一线员工，毫无意义的增加工作量？

而后一一击破。

说到底，这是另一项改革。

政策很鲜明，申漾看得很清楚，以他的想法，只要上令下行即可，因为他认同这种政策。

然而如今的申漾再不会天真的以为别人都和自己一样，会乖乖遵守管理层给出的条条框框，按规矩办事了。他已经知道，在这一项政策的推广与执行过程中，至少第一阶段的推动以失败告终。这就是执行的难度。虽然本应该“上令下行，上行下效”，可所谓改革，就是一项新政策出台，就是对于某些人而言，失去特权，就是逆流而上。

在这种情况下，执行的难度不言而喻。让殷宁头疼的是一线技术人员的傲慢自得，是部分管理人员短视自私。可是他没有放弃。想起殷宁，申漾又是一番激动，很明显，制定规则的殷宁一定会继续这项工作，他会继续推广“制度”，直到遵守成为理所应当，哪怕又是一个几十年。

他们都很了不起。

江大生更是厉害，作为挑明错误，打头阵揭伤疤的第一柄利器，他紧握对方的投机心理，并逐条击碎对方不以为然的“我以为”假设，让丑陋直白的摊在众人眼前，冲击人们的认知。

七

、出身高贵背靠大树

结果很明显，江大生取得了成功，这一仗，他们赢得十分精彩。连申漾这个门外汉亦能预见接下来就是体制改革再推进，也许这一次，将不仅仅是事业单位机关单位，很有可能是全面推广。

想到将来的某一刻，殷宁制定的那些规则深入一线，并起到相应的作用，成为如同右手拿筷子一样“自然而然”的必须遵守，再没有那些莫名其妙的争端纠纷事件，申漾就感慨。他越想越兴奋，激动得几度哽咽，他终于明白为什么即便所有俗务都已经庭外和解，江大生却坚持要打这一场看似没有任何意义的官司！

它有意义。

意义深远而重大！

关系到发展与未来。

这是这一场变革的第一枪。

也是致命的至关重要的一枪。

在更替的浪潮中，他只是其中一朵小小的浪花，很快就被淹没，成为过去。这一次，申漾清楚的看见自己，他知道，在这场改革推进中，他只是一颗小小的棋子，至此作为棋子他已经可以功成身退，他完成了他应起到的作用，就算现在停止呼吸，他已经无憾。

可他不能驻步不前。

就算他想就此作罢，他也能清晰的感觉到自己身上的成千上万的毛孔们正张着一张张小嘴，他们在替他呼吸，在对他叫嚣：不要停，不许停。

他要跟上步伐，和他们一起见证奇迹，一起奔向美好的未来。

他要和他们一起，前进。

和申漾一样激动不已的还有金成，法官刚刚宣布退庭，她就开始往江大生身边挤，可是人太多了，直到那二人接受完采访都上车，她还是没能真正靠近二人，只得心急火燎的跟着二人的车，并不停的在群里喊申漾。

申漾却没空理会她。

王平刚上车就晕倒了。

申漾心急如焚，踩着油门飞奔回三十三号，将王平送入他的急诊室。

二月二龙抬头，江大生和申漾在法庭上引起轩然大波后，二人均消失不见，各界人士都找不到他们。金成与邹非二人守在三十二号门口整整一天，却一无所获。

申漾没有回家，不仅如此，他像是突然消失了，电话不接，消息不回。

其实申漾回消息的概率本来就低，不足以让他们认为他怎样了，因为找不到申漾，他们只要在群里呼叫殷宁，总能找到和申漾相关的蛛丝马迹。可是这一回，连殷宁也消失踪影。他很久没有出现在群里，回答他们的问题了。

他们忽然群龙无首，都不知道该如何是好了。

“我去X大。”金成忽然站起来。

“找殷老师？”邹非可不认为这是个好主意，颓然道：“他不在，我去找过，官方回答是出差了。可问他们去哪儿出差，却又说不出个所以然来。我也奇怪，出什么差，连电话不能接，消息也不能看不能回复？”

“不，不找殷老师。”金成摇头，道：“我去找袁华。我那九四中的老同学，医生的男朋友。不知道他们分手了没有。”

“！”经她提醒，邹非想起那个一直围着申漾转的大个子，他一直没把那个大块头当回事，没想到他是X大的学生！他也站起来，拍了拍裤子上的灰，对金成道：“有消息了记得分享！”

所有这些事情，袁华都不知道。